15/07/20

O direito do trabalho é o ramo jurídico que estabelece as normas para as relações de trabalho. A advocacia trabalhista patronal tem a finalidade de estruturar estas relações em cada empresa por meio de assessoria preventiva e elaboração de defesas. Apura os riscos inerentes a cada processo produtivo, previne acidentes e reduz reclamações trabalhistas e ações indenizatórias.

Para tanto, a advocacia trabalhista patronal realiza a análises das questões trabalhistas e cientifica o empresário quanto a existência de passivos. Com isso, oportuniza a correção das inconformidades.

Assim, os serviços entregues pela advocacia trabalhista patronal, por meio de assessoria ou consultoria, vão muito além da defesa da empresa em reclamatórias trabalhistas. Possibilitam a proteção da organização.

Esta assessoria trabalhista patronal possibilita à empresa compreender a situação em que se encontra. Consequentemente, toma ciência sobre quais processos gerenciais precisam melhoria. Exemplo de melhorias são: rotinas de contratação, jornada de trabalho, processo produtivo, dentre outras atividades.

Ainda qualifica sobremaneira a relação de trabalho porque melhora a confiança e auxilia na satisfação de todos os envolvidos. Além, é claro de, reduzir e oportunizar defesas mais sólidas e exitosas.

Neste espírito, nosso escritório dedica-se à advocacia trabalhista, na assessoria preventiva e defesas, mas com atendimento exclusivo de empresas.

Site: www.eca.adv.br 

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